Пожалуйста, оцените Оценка 1 Оценка 2 Оценка 3 Оценка 4 Оценка 5  

26 сентября 2017 года я, как социальный педагог «ГК г. Сызрани», вместе со старостой группы второго курса строительного профиля Анастасией Орешиной были участниками семинара по обучению председателей Советов Старост образовательных учреждений Самарской области на базе Самарского университета.

 

 

     Здание Аэрокосмического университета встретило нас тепло и радушно. Студенты-волонтеры зарегистрировали и пригласили в зеркальный зал. А там уже собрались участники со всех образовательных учреждений Самарской области. Мы познакомились друг с другом в процессе игр «Интервью», «Три слова о себе», «Снежный шар». С нами провели также игры на выявление лидерских качеств: «Большая семейная фотография», «Веревочка».

  А затем началась Форсайт-сессия «Миссия старосты». Форсайт-технология переводится как взгляд в будущее, ответственность за будущее. Возвращение к истинному проектированию. Форсайт – собираемся вместе и говорим. С этой технологией нас подробно ознакомил Сергей Владимирович Тетерский. Он в доступной форме, на ярких примерах, понятным языком объяснил студентам, в чем заключается их миссия старосты учебного заведения. Во время обсуждения студентам было предложено постараться разработать единую политику деятельности Совета Старост Самарского региона при условии, что у каждого из игроков (участников семинара) будет определенная роль.

         После обеда состоялся круглый стол на тему «Основы нормативно-правовой деятельности старосты и Совета Старост Самарской области. В данном мероприятии участвовали Спикеры: представители Самарской Губернской Думы, Совета ректоров вузов Самарской области, Администрации Губернатора Самарской области, Министерства образования и науки Самарской области. Гости поделились с участниками семинара своим опытом, выразили надежду, что в учебных заведениях Самарской области будут созданы все условия, при которых выстроятся ступеньки для развития молодежи. Чтобы каждый смог реализоваться. Чтобы были созданы условия для взаимодействия старост. Ведь чем больше ты работаешь на других, тем твоя жизнь становится насыщеннее. Счастлив тот человек, кто думает о других. А староста – это тот человек, который ведает делами коллектива, является социальным лидером.

         Возвращались мы с данного семинара окрыленными, уверенными,  полными надежд, что в нашем учебном заведении будут созданы все условия для личностного роста талантливой молодежи.

       Хочется надеяться и верить, что в Губернском колледже города Сызрани старостами будут ребята, которых уважают, ценят и принимают сверстники. 

Социальный педагог     И.Н.Скударева